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DU-Kultur? Die Vor- und Nachteile zusammengefasst

DU-Kultur? Die Vor- und Nachteile zusammengefasst

30m 29s

Aktuell wird in vielen Instituten die Diskussion geführt: Sollen wir uns nun alle duzen?

Ich konnte nicht anders, als darüber eine Folge zu machen, die Dir hoffentlich die Entscheidung erleichtert, da sie wesentliche Vor- und Nachteile erläutert.

Freu Dich auf:

🎙️ Einführung zum Thema Du-Kultur (00:08 - 09:40)

- Warnung vor 'Fake Change' durch oberflächliche Änderungen
- Betonung der Wichtigkeit von strukturellen Änderungen
- Meine persönlichen Erfahrungen mit Du/Sie in verschiedenen Unternehmen

🤝 Vor- und Nachteile der Du-Kultur (09:40 - 19:54)

- Förderung einer offenen Unternehmenskultur
- Abbau von Hierarchien und Distanz
- Erleichterung der Integration neuer Mitarbeiter
- Mögliche...

Unternehmensleitbild im Flow - wie Ihr Leitbild nicht zu einem Papiertiger wird

Unternehmensleitbild im Flow - wie Ihr Leitbild nicht zu einem Papiertiger wird

35m 28s

In dieser Folge nehme ich Dich mit zu einem Webinar aus dem August 2024. Wir sprechen über die Bedeutung und Umsetzung von Unternehmensleitbildern.

Ich erkläre, wie Leitbilder mehr als nur Papiertiger sein können und echte Wirkung entfalten. Zudem teile ich meine Erfahrungen, wie man Zynismus vermeidet und Zufriedenheit der Mitarbeitenden durch ein Leitbild steigern kann,

🎯 Einführung und Bedeutung von Leitbildern (00:05 - 07:43)

- Leitbilder schaffen Orientierung und Klarheit in einer unberechenbaren Welt
- Wichtigkeit der Glaubwürdigkeit des Vorstands bei der Umsetzung von Leitbildern
- Widersprüche zwischen Leitbild und Realität können zu Zynismus führen
- Notwendigkeit, institutionelle Rahmenbedingungen an...

Mobile Office - Ort der Entspannung oder Produktivität - Schluss mit den Mythen über das Homeoffice

Mobile Office - Ort der Entspannung oder Produktivität - Schluss mit den Mythen über das Homeoffice

30m 10s

In dieser Episode diskutieren wir über die Relevanz und Notwendigkeit von Homeoffice und Mobile Office, für die Mitarbeiterbindung und -gewinnung.

Im Homeoffice arbeiten die Menschen nicht. Dieser Mythos hält sich nach wie vor intensiv. In dieser Folge spreche ich über die technischen und organisatorischen Voraussetzungen, die dafür erforderlich sind, das mobile office funktioniert.

Es sind vor allem folgende Erfolgsfaktoren:
1. Arbeits- und Entscheidungsprozesse digitalisieren
2. Vorleben von Vorstand und Top-Management
3. Aktive Nutzung von hybriden Meetings
4. Raum für persönliche Begegnungen in Präsenz schaffen
5. Nutzung von digitalen Kollaborationstools

Wie sind Deine Erfahrungen im Homeoffice?

Ich freue mich auf Deine...

LinkedIn live: MAHLZEIT mit Lars Heitmüller über Vertrieb und Dialogmarketing

LinkedIn live: MAHLZEIT mit Lars Heitmüller über Vertrieb und Dialogmarketing

32m 17s

In dieser Folge nehme ich Dich mit zu einem LinkedIN live Format mit Lars Heitmüller der S-Kreditpartner GmbH. Wir haben es MAHLZEIT getauft, da es eine interaktive Mittagspause ist.

Wir sprechen über die Vertriebszahlen des ersten Halbjahres, die Bedeutung der Telefonie im Vertrieb, Erfolge und Best Practices sowie die Nutzung von Printmailings und digitalen Medien.

Zudem diskutieren wir die Weiterentwicklung von Ziel- und Anreizsystemen und stellen Innovationsprojekte wie ESI und Flexigeld vor.

Ein besonderer Fokus liegt auf dem Einsatz von künstlicher Intelligenz in Sparkassen. Ebenso zeigt Lars uns eindrucksvolle Zahlen aus der Nutzung des KSC für die Kundenansprache.

Sind wir...

Die sechs Geheimnisse einer 103-jährigen für ein gelungenes Leben

Die sechs Geheimnisse einer 103-jährigen für ein gelungenes Leben

31m 24s

🎙️ Episode: 6 Geheimnisse von Dr. Gladys McCarry

In dieser Episode stelle ich euch die wichtigsten Inhalte des Buches von Dr. Gladys McCarry vor, das sich mit dem Geheimnis eines guten Lebens beschäftigt. Wir besprechen die sechs Schlüsselgeheimnisse, die Dr. McCarry identifiziert hat: der Grund des Lebens, die Bewegung im Leben, Liebe als Medizin, bedeutsame Bindungen, das Leben als Lehrmeister und die Nutzung von Energie. Jedes dieser Geheimnisse wird detailliert erklärt und zeigt, wie Leidenschaft, Selbstliebe und der Umgang mit Schmerz zu einem besseren Leben beitragen können.

Gleichzeitig übertrage ich den Kontext immer in die Führungspraxis.

📚 Einführung und Buchvorstellung...

Megamarsch - 100 km in 24 h und was das mit Strategiearbeit zu tun hat

Megamarsch - 100 km in 24 h und was das mit Strategiearbeit zu tun hat

38m 0s

In dieser Folge teile ich meine Erlebnisse und Lektionen aus dem Megamarsch. Nachdem ich im letzten Jahr ausgeschieden bin, habe ich es dieses Mal geschafft und die 100km absolviert.

Erfahre, wie diese herausfordernde Wanderung nicht nur körperliche Grenzen testet, sondern auch wertvolle Einsichten für Change- und Strategiearbeit liefert.

Die zentralen Punkte für Change- und Strategieinitiativen:

1) Lesson Learned - was haben wir aus bisherigen Initiativen gelernt?
2) Klares und emotionales Zielbild - wie wird es aussehen / sich anfühlen, wenn wir am Ziel angekommen sind?
3) Umsetzungsmanagement - wie sieht der Weg von heute zum Ziel aus?
4) Loslaufen -...

Die Top 3 Change-Mythen und warum Du nicht daran glauben solltest

Die Top 3 Change-Mythen und warum Du nicht daran glauben solltest

29m 57s

Mit dieser Folge möchte ich mit den Top3-Change Mythen aufräumen:

1) Wir müssen die Mitarbeiter befähigen!
2) Training und Coaching führt zum Erfolg!
3) Wandel dauert viele Jahre!

Folgende Inhalte erwarten Dich:

Kapitel 1: Change-Mythen in Banken und Sparkassen (00:15 - 03:34)
Zu Beginn der Episode räumen wir mit einigen weitverbreiteten Mythen auf und inspirieren zum Neudenken. Wir sprechen über die Übergangsphase in Banken, die mit vielen Herausforderungen verbunden ist, und betonen die Wichtigkeit, mehr aus dem eigenen Institut herauszuholen.

Kapitel 2: Empowerment und Veränderungskompetenz (03:34 - 11:23)
Wir diskutieren die häufige Fehlinterpretation von Empowerment und erörtern, warum es wichtig...

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